隨著三星電子的運營業績趨于穩定，市場觀察人士正熱切期待三星電子年底進行重大高管人事調整。預計代理設備體驗 （DX）負責人盧泰文（Roh Tae-moon）將正式就任該職位。另有傳言稱，人事變動也可能影響設備解決方案（DS）負責人全永鉉（Jun Young-hyun）。由于這兩個部門構成三星核心業務的兩大支柱，這兩個領導職位的潛在重組備受關注。

除了上述人事變動之外，許多分析師預測，三星可能會進行更廣泛的重組，旨在重奪其在人工智能（AI）半導體市場的領先地位。據報道，三星最早可能在2025年11月下旬宣布其年度高層任命和組織調整，比通常的12月提前。

行業觀察人士普遍預計，三星將提前進行2025年的人事調整，因為這將是李在镕董事長徹底洗清法律債務以來的首次此類舉措，標志著邁向“新三星”愿景的第一步。

最近有傳言稱，三星DS部門將進行重大改組，同時擔任公司存儲部門負責人的全永鉉可能面臨調職。隨著三星半導體業務重振勢頭，一些人認為，該公司將任命一位獨立的存儲部門負責人，以更好地應對行業不斷變化的挑戰。與此同時，三星DX部門代理負責人盧泰文預計將正式晉升，而負責視覺顯示（VD）和系統大規模集成電路（LSI）部門的高管也因業績不佳而受到密切關注。

10月27日是李在镕董事長上任三周年紀念日，這引發了人們對三星可能重組其指揮中心的猜測。三星戰略核心負責人的熱門人選包括副董事長Chung Hyun-ho和三星全球研究中心管理診斷室主任Choi Yoon-ho。

李在镕如今擺脫了法律糾紛，韓國商界領袖猜測，他可能會重振前未來戰略辦公室，帶領公司邁入另一個統治時代。鑒于三星近期盈利和市值的飆升，這或許是加速實現其“新三星”愿景的最佳時機。（校對/趙月）